DES PERMIS DE TRAVAIL 

En tant qu’organisation internationale en Suisse, nous sommes en mesure de recruter des candidats provenant de tous les pays du monde. Nos employés internationaux obtiendront un permis de travail appelé « Carte de légitimation » lié à leur poste chez Gavi. À Washington DC, il vous faudra un passeport américain ou une carte verte, bien que, dans certains cas, nous puissions demander un visa H1-B. 

DES CONGÉS PAYÉS 

Tous les employés à temps plein ont droit à 30 jours de congé annuel par année civile. De plus, nous observons 10 jours fériés légaux selon le lieu de travail. Après la naissance ou l’adoption d’un enfant par l’un de nos employés, nous offrons 16 semaines de congé parental primaire et 4 semaines de congé parental secondaire. 

CONGÉ AU PAYS 

Tous les deux ans, Gavi assumera les frais de déplacement de tous les employés internationaux éligibles et des personnes à leur charge vers leur pays d’origine. 

INDEMNITÉS POUR FRAIS D’ÉTUDE 

Une indemnité couvrant les frais de scolarité dans les écoles primaires et secondaires internationales en Suisse ou à Washington DC est offerte à tous les employés internationaux admissibles ayant des enfants. 

UNE COUVERTURE SANTÉ COMPLÈTE 

Nos prestations en matière de soins de santé comprennent une couverture médicale complète, une assurance invalidité et une assurance vie pour tous nos employés et leurs familles. 

UN PLAN D’ÉPARGNE À LONG TERME 

Un plan d’épargne à long terme attrayant et flexible à Genève et un plan 401(k) à Washington DC permettent aux membres de notre personnel de planifier leur retraite. 

FORMATION ET DÉVELOPPEMENT 

Gavi facilite l’apprentissage et le développement continus de nouvelles compétences, connaissances et aptitudes. Pour ce faire, nous organisons des formations officielles, et des activités de partage de connaissances internes et externes et mettons en place une plate-forme d’apprentissage en ligne. 

UN PROGRAMME D’AIDE AUX EMPLOYÉS 

Le programme d’aide aux employés donne à tous les employés un accès confidentiel à des conseils d’experts afin de les aider à résoudre leurs problèmes personnels ou professionnels. 

RÉINSTALLATION ET RAPATRIEMENT INTERNATIONAUX 

Les employés internationaux éligibles peuvent bénéficier d’une assistance pour la réinstallation et le rapatriement. 

Credit: Gavi/2018/Jacques Schmitz.

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